Pedro Luis Martín Olivares – Septiembre caliente. Macron enfrentará el 12 de septiembre una protesta contra la reforma laboral que él está impulsando.
De hecho, el secretario general de la Confederación General del Trabajo (CGT), Philippe Martínez, dijo que no sólo habrá esa protesta sino que ejecutarán otras acciones para evitar dichos cambios legislativos.
En su opinión, el objetivo es presionar a las autoridades para frenar el consentimiento de una nueva ley del trabajo, por lo que prevé que habrá más huelgas en las próximas semanas y meses.
Contextualizando, Francia es la quinta economía del mundo, detrás de los Estados Unidos, Japón, China y Alemania.
En 2007, su Producto Interno Bruto (PIB) era 1 billón 892.000 millones de euros. Tiene el décimo séptimo mayor PIB per cápita (en el tipo de cambio nominal), ligeramente por encima de la media de la UE.
En la clasificación por el PIB en PPA, es la séptima economía a escala global. El sector de los servicios ocupa al 75% de la población, mientras que el primario a menos del 2% y el secundario al 24%.
La economía francesa es una economía cada vez más abierta representando un lugar importante en el comercio internacional.
Francia es el quinto país por sus exportaciones y el sexto por sus importaciones. En 2006, las exportaciones representan el 26% del PIB y las importaciones un 27%. La tasa de desempleo sigue siendo más alta que la de otros países desarrollados.
El empleo por cuenta propia (independientes) sigue siendo una minoría. La proporción de empleados independientes es dos veces más alta entre hombres que entre las mujeres.
Los jóvenes están menos interesados en el empleo por cuenta propia: entre los menores de 25 años, menos del 2% tienen un empleo por cuenta propia; entre más de 50 años, la proporción es de casi el 16%.
El sector terciario emplea a ocho de cada diez empleados, y en este sector, el sector público incluye a dos empleados de cada diez.
20 millones de empleados tienen un contrato permanente y 3,1 millones tienen otros tipos de contratos (temporales, contratos a plazo fijo, pasantes, aprendices y contratos «ayudados»).
Estas formas de empleo representan el 12% del empleo. Sin embargo, la mayor parte de los nuevos empleos son a duradera limitada.
A su juicio, lo importante es que la clase obrera y la ciudadanía rechacen esa nueva legislación que nada más responde a las exigencias de las grandes empresas y de la patronal francesa Medef, en referencia al Movimiento de Empresas de Francia. De hecho, este jueves llevarán a cabo una reunión multilateral con la participación de organizaciones patronales, sindicales y representantes del gobierno, para finiquitar asuntos relativos al tema antes de la presentación pública del texto de la ley, prevista ese mismo día.
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Pedro Luis Martín Olivares
Economía y Finanzas
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